□年間目標
思いやりを24時間
患者さま満足度の向上
専門職としての自己スキル向上に努める
MSWとの連携を行い、患者さまの情報を共有する
院内研修を実施し知識の向上を図る
他医療福祉機関との連携強化
情報共有を行い薬剤業務を円滑に実施する
知識の向上に努める
学会発表の推進
スキルの向上
人員、人材の確保
委員会活動
働き方改革への取り組み
診療報酬改定に向けての対応
新病院建設にむけて接遇マナーの向上